«Авито Работа» стала партнёром премии, где выберут лучшие HR-проекты госсектора
25.09.2026
«Авито Работа» выступила генеральным партнёром HR-премии правительства Москвы «В кадре», которая объединила организации государственного сектора со всей России.
Как пояснили Вечерним ведомостям в компании, цель конкурса – поддержать современные практики управления персоналом, которые помогают компаниям привлекать, удерживать и развивать таланты. Представители «Авито Работы» подчёркивают, что сотрудничество с площадкой позволяет конкурсу расширить профессиональный диалог о рынке труда, опираясь на практический опыт компании.
Согласно исследованию платформы, 18% молодых специалистов в возрасте 18–24 лет намерены оставаться в текущей компании минимум пять лет, а ещё 19% готовы рассмотреть новые предложения, даже если их нынешнее положение устраивает.
На данный момент завершилась работа экспертной комиссии второго сезона премии. Участники представили HR-решения в трёх категориях — «Федерация», «Регион» и «Столица». Полный список финалистов опубликован на сайте конкурса.
Торжественная церемония награждения победителей состоится в Москве в октябре.
Как пояснили Вечерним ведомостям в компании, цель конкурса – поддержать современные практики управления персоналом, которые помогают компаниям привлекать, удерживать и развивать таланты. Представители «Авито Работы» подчёркивают, что сотрудничество с площадкой позволяет конкурсу расширить профессиональный диалог о рынке труда, опираясь на практический опыт компании.
Согласно исследованию платформы, 18% молодых специалистов в возрасте 18–24 лет намерены оставаться в текущей компании минимум пять лет, а ещё 19% готовы рассмотреть новые предложения, даже если их нынешнее положение устраивает.
«Это говорит о том, что рынок остается динамичным, а молодые люди открыты к новым возможностям. При этом для удержания молодых сотрудников работодателям важно не только предлагать достойный доход, но и создавать комфортные условия: 21% молодых специалистов ценят хорошие отношения в коллективе, 15% – интересные рабочие задачи, а 14% – возможность карьерного роста внутри компании и удобное расположение офиса. Именно поэтому премия "В кадре" так важна – она помогает выявлять и распространять лучшие практики работы с персоналом, которые учитывают эти новые запросы»,
– отметил директор по развитию «Авито Работы» Роман Губанов.
На данный момент завершилась работа экспертной комиссии второго сезона премии. Участники представили HR-решения в трёх категориях — «Федерация», «Регион» и «Столица». Полный список финалистов опубликован на сайте конкурса.
Торжественная церемония награждения победителей состоится в Москве в октябре.
Юлия Медведева © Вечерние ведомости
Читать этот материал в источнике
Читать этот материал в источнике
В Екатеринбурге сгорели баня и надворные постройки
Пятница, 25 сентября, 20.36
В Екатеринбурге борются за жизнь и лапу подобранного кота
Пятница, 25 сентября, 20.22
Центр рабочего городка Уралмаша защитили регламентами
Пятница, 25 сентября, 20.09