Свердловская область переходит на прямые выплаты пособий для работников
22.03.2020
С 1 января 2021 года Свердловская область присоединяется к проекту Фонда социального страхования России «Прямые выплаты», который даёт гражданам гарантии получить пособия своевременно и в полном объёме, независимо от финансового положения работодателей. Об этом сообщили в пресс-службе мэрии Екатеринбурга.
Сейчас в регионе пособия по временной нетрудоспособности, материнству и детству работнику выплачиваются самим работодателем, а фонд компенсирует организациям суммы выплаченных им пособий.
Проект «Прямые выплаты» предусматривает изменение этого порядка. Теперь расчёт и выплата пособий будет осуществляться от ФСС напрямую, что позволит работникам получать средства своевременно и в полном объеме.
Напрямую будут выплачиваться следующие виды пособий:
-по временной нетрудоспособности;
-по беременности и родам;
-единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
-единовременное пособие при рождении ребенка;
-ежемесячное пособие по уходу за ребенком;
-оплата отпуска на период курортно-санаторного лечения в связи с производственной травмой.
«Для работодателей это означает, что страховые взносы на обязательное социальное страхование не будут уменьшаться. Они будут платить их в размере 100 процентов. Кроме того, работодатели будут оплачивать самостоятельно первые три дня по листу временной нетрудоспособности, четыре дополнительных дня для ухода за детьми-инвалидами и пособие на погребение. Затем работодателю, как и сейчас, следует обратиться за возмещением этих видов выплат в Фонд социального страхования», – рассказали в пресс-службе мэрии.
Сейчас в регионе пособия по временной нетрудоспособности, материнству и детству работнику выплачиваются самим работодателем, а фонд компенсирует организациям суммы выплаченных им пособий.
Проект «Прямые выплаты» предусматривает изменение этого порядка. Теперь расчёт и выплата пособий будет осуществляться от ФСС напрямую, что позволит работникам получать средства своевременно и в полном объеме.
Напрямую будут выплачиваться следующие виды пособий:
-по временной нетрудоспособности;
-по беременности и родам;
-единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
-единовременное пособие при рождении ребенка;
-ежемесячное пособие по уходу за ребенком;
-оплата отпуска на период курортно-санаторного лечения в связи с производственной травмой.
«Для работодателей это означает, что страховые взносы на обязательное социальное страхование не будут уменьшаться. Они будут платить их в размере 100 процентов. Кроме того, работодатели будут оплачивать самостоятельно первые три дня по листу временной нетрудоспособности, четыре дополнительных дня для ухода за детьми-инвалидами и пособие на погребение. Затем работодателю, как и сейчас, следует обратиться за возмещением этих видов выплат в Фонд социального страхования», – рассказали в пресс-службе мэрии.
Анастасия Харитонова © Вечерние ведомости
Читать этот материал в источнике
Читать этот материал в источнике
В Екатеринбурге достроили улицу Карасьевскую
Четверг, 28 ноября, 09.31
Свердловские пожарные за сутки потушили 14 техногенных пожаров
Среда, 27 ноября, 21.04
Более 10 тысяч нарушений ПДД пресекли свердловские автоинспектора на прошлой неделе
Среда, 27 ноября, 20.40